返回列表>> 凝聚共识 共启 “十五五” 新征程 | 金陵饭店股份公司四届三次职代会暨四届二次工代会圆满召开

2026年4月10日，金陵饭店股份公司四届三次职工代表大会暨四届二次工会会员代表大会在金陵饭店钟山厅隆重召开。94名职工代表、会员代表齐聚一堂，共谋企业高质量发展新篇章。金陵饭店集团公司党委副书记、工会联合会主席张学义出席会议并讲话。金陵饭店股份公司领导班子成员，各部室、业务中心及分子公司部分中层以上管理人员列席会议。会议由股份公司工会主席王旭主持。

会议在庄严的国歌声中开幕。股份公司党委副书记、总经理张胜新分别作了《公司2025年度工作总结的报告》和《公司2026年度经营工作计划的报告》，报告全面回顾了公司过去一年的改革发展工作情况，实事求是地分析了当前面临的发展机遇和挑战，并明确提出了2026年的发展目标和重点任务。2026年，股份公司将锚定“做强酒店主业、做优协同业务、做大深化整合、加快战新产业发展”的战略目标，以“改革深化、品牌引领、数智赋能”为主线，紧扣“八聚焦八强化”工作重点，打好强本拓新、提质增效攻坚战，向改革要动力、向管理要效益、向市场要空间，持续增强创新盈利能力、加快培育新质生产力，推进产业转型变革、业态模式创新、运营质效提升、品牌竞争力重塑，为推动集团高质量发展、实现“十五五”良好开局注入新动能、开拓新空间。股份公司财务负责人史红伟作了《公司关于2025年度财务决算的报告》，股份公司工会主席王旭作了《公司工会2025年度工作总结和2026年度工作计划的报告》，股份公司工会经审委主任、股份公司财务部副总监官施彬作了《公司工会2025年度经费审查委员会工作的报告》。随后，与会代表进行分组讨论和审议，提出建议、意见，并一致表决通过上述报告。

为进一步落实企业民主管理和集体协商制度，股份公司党委副书记、总经理张胜新与股份公司工会主席王旭续签了《企业工资集体合同》和《女职工权益保护专项集体合同》。

集团党委副书记、工会联合会主席张学义作总结讲话。他对大会的召开表示热烈祝贺，对股份公司工会2025年的工作给予充分肯定。他指出，2026年是中华人民共和国成立77周年，是实施“十五五”规划的开局之年，更是集团公司深化改革、提质增效、向更高目标迈进的关键之年。对于新一年的工会工作，他强调：一是强化政治引领，在筑牢思想根基中凝聚“金陵共识”。将职工思想政治引领置于突出位置，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，将党的创新理论与金陵的“家风”建设、企业文化深度融合；挖掘选树更多在平凡岗位上默默奉献、精益求精的“金陵工匠”，让“劳动光荣、技能宝贵”蔚然成风。二是聚焦主责主业，在服务发展大局中展现“金陵作为”。围绕 “擦亮金陵金字招牌” 为目标，深化产业工人队伍建设改革，支持 “劳模创新工作室” 建设，开展岗位练兵与技能比武，培育核心领域人才；严格执行《企业工资集体合同》，健全职代会民主管理与提案 “闭环管理”，构建和谐劳动关系。三是坚持用心用情，在共建和谐家园中传递“金陵温度”。深化 “普惠 精准” 服务，解决职工 “急难愁盼”问题，持续关注实习生、新员工的需求，优化宿舍环境，办好职工食堂 “美食节”，提升职工的获得感、幸福感、安全感；常态化开展各类文体活动，利用好图书室、活动室等阵地，让工会阵地“转起来”“活起来”；完善 “为群众办实事” 长效机制，以职工满意度为标尺，推动资源下沉、服务前移，让发展成果可感可及。

民主凝聚人心，实干创造未来。本次大会严格遵循民主程序，总结过往成效、审议重点事项、积极建言献策，进一步统一了思想、坚定了信心，切实保障了职工的知情权、参与权、表达权和监督权，有力推动了职工个人成长与企业发展的同频共振。展望未来，每一位金陵人都是公司高质量发展的践行者、参与者和见证者。股份公司全体干部职工将团结一心、奋力拼搏，以“开局即决战、起步即冲刺”的奋斗姿态，全力以赴完成2026年各项目标任务，为集团“十五五”高质量发展开好局、起好步贡献磅礴的“金陵力量”！