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安全法治

    公司成立了安全管理委员会、突发事件应急处理领导小组,致力于饭店整体风险的预防及管理。明确各部门的风险责任和职能,分析营运流程的关键风险控制点,严格落实安全目标责任制、全方位24小时巡查制度,坚持每月模拟消防演练、定期组织客人参与消防疏散演习,加大安全隐患的排查和整改力度等,建立了“层层把关、全员参与、防患于未然”的严密防控体系。抓好社会治安综合治理,有效建立起一系列安全管理规范。在风险防范预警机制上,投入资金更新了消防系统、监控系统、电子巡更系统,多次修订《突发事件及公关危机应急处理预案》手册,明确了20多类突发事件的监测、报告、处理程序、应对措施,健全了督察制度和责任追究机制。通过三级培训网络,分层次、多渠道地开展风险管控培训,提高员工的风险防范意识和危机处理能力。

    公司不断强化普法教育工作,编印了包括宪法、民法、劳动法、工会法等二十七方面内容的《法律法规选编》,做到民主法制教育的制度化、系统化,杜绝了违法违纪案件和安全责任事故的发生。公司先后被南京市评为“社会治安综合治理先进集体”、“安全文明单位”、“社会保险扩面征缴先进单位”、“社会保险费申报缴纳A级信誉单位”等。