返回列表>> 凝心聚力夯基础 勠力同心谋发展｜金陵饭店股份有限公司召开三届五次职代会和三届四次工代会

       2023年4月17日下午，金陵饭店股份有限公司在金陵饭店钟山厅隆重召开了第三届第五次职工代表大会暨第三届第四次工会会员代表大会，共有99名职工（会员）代表参加了会议，股份公司领导班子、各职能部门（业务中心）及分子公司部分中层以上管理人员列席会议。会议由股份公司工会主席王长明主持。

       会议在庄严的国歌声中开幕。会上，职工代表听取了股份公司党委副书记、代总经理张胜新所作的《股份公司2022年度工作总结的报告》和《股份公司2023年度经营工作计划的报告》；股份公司财务负责人史红伟所作的《股份公司2022年度财务决算的报告》。工会会员代表听取了股份公司工会主席王长明所作的《股份公司工会2022年工作总结和2023年度工作计划的报告》；股份公司工会经审委主任、财务部副总监金晶所作的《股份公司工会2022年度经费审查委员会工作的报告》。代表们分组对上述报告进行了认真的讨论和审议，针对企业经营管理、职工权益提出了意见和建议，并一致表决通过上述报告和决议。

为进一步落实企业民主管理和集体协商制度的相关规定，在全体代表们的见证下，股份公司党委书记、董事长李茜与股份公司工会主席王长明续签了《股份公司职工集体合同》和《股份公司女职工权益保护专项集体合同》。最后，股份公司党委书记、董事长李茜作总结讲话。针对工会如何更好地服务广大员工、保障企业健康发展，她提出三点意见：一是继续发扬企业精神，推动企业全过程民主管理。股份公司工会要积极组织开展党的二十大精神的学习宣贯活动，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导广大职工自觉把思想和行动统一起来，在疫后经营全面复苏、新时代金陵事业高质量发展中展现智慧和力量。同时，围绕中心大局，继续在公司重大事项的参与、管理和监督上履行好工会各项职能，进一步提升工会保障职工合法权益、调动职工积极性的作用。二是继续坚持以人为本，情系职工。金陵饭店有四十年的历史，又是劳动密集性企业，工会要始终将维护职工合法权益、保障和改善民生放在最重要位置, 尽心尽力关心困难职工，切实解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，全面提升职工群众的幸福感、获得感和归属感。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，想方设法为职工排忧解难。切实当好职工的“贴心人”“娘家人”，体现工会组织的关心和企业的温暖。三是继续夯实基层基础，传承金陵企业文化。今年是金陵饭店开业四十年的重要年份，又面临着团队新老交替的历史关键时期。工会要围绕打造“学习型、服务型、创新型”队伍，进一步加强工会自身建设，不断提升工会的活力、凝聚力和影响力。工会要与时俱进，以更丰富多彩的形式组织更多的职工活动，把金陵企业文化宣贯融入到职工活动中，让金陵企业文化在金陵事业高质量发展中发挥积极作用。

       2023年是举国上下全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是全党开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的一年，股份公司工会将坚持用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，全面贯彻落实集团公司工会联合会年度重点任务要求，围绕股份公司经营目标任务，以“时时放心不下”的责任感，“咬定青山不放松”的信念和“时不待我”的紧迫感，锚定目标、踔厉奋发、守正创新、勇毅前行，以优异的成绩向金陵饭店开业四十周年献礼，为推动股份公司高质量发展贡献力量。